Foto eines Managers mit seinem Team, auf dem die Fähigkeiten des Teams, die Kompetenzstufen und der Verlauf des Gesundheitschecks hervorgehoben werden

Machen Sie Ihre Teams außergewöhnlich

Teammeter ist die erste Software-Plattform, die Teams hilft, schneller zu lernen und Spitzenleistungen zu erzielen.

Entwickeln Sie schneller Kompetenzen und verbessern Sie die Leistung mit Selbsteinschätzungen, 360-Feedback und Retrospektiven.

Kostenlos testen

Demo anfordern

Referenzen:

Eine innovative Plattform für den Teamerfolg

Wählen Sie die Lösungen, die Sie benötigen

Kompetenzmatrix

Visualisieren Sie die Kompetenzen Ihres Teams und erstellen Sie Trainingspläne.

Illustration einer Umfrage und Diagramme zum Gesundheitscheck

Health-Checks

Verbessern Sie das Mitarbeiterengagement, die Teamreife und die agilen Praktiken.

Retrospektiven

Fördern Sie den Prozess der Selbstreflexion und des Lernens als Team

Leistungsüberprüfungen

Fördern Sie die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter durch Leistungsbeurteilungen.

Nutzen Sie die Vorteile der kollektiven Intelligenz

Teammeter ist die erste Plattform, die das Potenzial von agilen und selbstorganisierenden Teams freisetzt. Sie bringt mehr Transparenz durch kontinuierliches Feedback und ermöglicht es den Mitarbeitern, schneller zu lernen, sich auf gemeinsame Ziele auszurichten und erfolgreicher zu sein.

Illustration einer lächelnden Frau, die ein Diagramm analysiert

Illustration eines Kreisdiagramms, das den vierstufigen Prozess der kontinuierlichen Verbesserung darstellt: Planen, Bewerten, Analysieren und Entscheiden

Beschleunigen Sie die kontinuierliche Verbesserung in Ihren Teams

Plan: Definieren Sie Ihre Entwicklungsziele mit den erforderlichen Fähigkeiten, Verhaltensweisen, Erfahrungen und Normen.
Bewerten: Führen Sie intelligente Selbstbewertungen durch und sammeln Sie kontinuierlich Feedback.
Analysieren: Identifizierung der wichtigsten Bereiche, die durch Datenanalyse verbessert werden sollen.
Entscheiden: Entscheiden Sie gemeinsam über Maßnahmen zur Verbesserung. Erhalten Sie Schulungsempfehlungen aus einer Wissensdatenbank.

Agile Health Checks für Teams

Teammeter bietet Gesundheitschecks für Teams und Organisationen, um die Mitarbeiterzufriedenheit und agile Praktiken zu bewerten.

Mit dem integrierten Retrospektiv-Tool werden die Teams angeleitet, Maßnahmen zu finden und umzusetzen.

Erfahren Sie mehr über Team Health Checks

"Dank der anonymen Umfragen in teammeter haben die Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Erfahrungen ehrlich zu teilen. Wir können Tendenzen erkennen und Gegenmaßnahmen ergreifen, wenn wir ein Problem erkennen."
Philipp Köhler - Mitbegründer von Upsters Energy

"Als Agility Master muss ich einen Rahmen schaffen, in dem meine Teams immer besser werden können. Die Features von teammeter helfen mir, gemeinsam mit den Teams spielerisch und gleichzeitig stringent und strukturiert Handlungsbedarf zu identifizieren. Ich nutze teammeter regelmäßig für Retrospektiven und bin immer wieder begeistert von der einfachen Handhabung und den relevanten Erkenntnissen."
Philipp Funke - Agility Master, Berater und Führungskraft bei der DB Systel GmbH

Ein Mann und eine Frau feiern gemeinsam ihren Erfolg

Kompetenzentwicklung leicht gemacht

Der Erfolg von Teams hängt vor allem von ihren Fähigkeiten ab. Mit der Kompetenzmatrix in TeamMeter können Sie Kompetenzlücken identifizieren und Trainingspläne für Mitarbeiter erstellen.

Erfahren Sie mehr über Skill Management